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荔城区人社局多举动睁开2019年企业薪酬调查工作
宣布光阴>2019-07-31 08:30 点击数: 字号: T | T

 

 

一是确认调查样本。根据部、省的无关分派请求,随机抽取我区薪酬调查样本企业53家,睁开企业人工本钱环境、企业从业职员工资报酬环境调查运动。二是拓宽相同渠道。树立企业薪酬调查微信群,守旧薪酬调查热线电话,公开颁布调查相干请求,便利企业相同交换和业务征询,实时督促和指点企业按时实现调查任务。三是增强业务培训。5月21日,我局构造全区53家样本企业卖力人停止会合业务培训,对企业薪酬调查重要目标和填报体系的操纵流程停止讲解指点,从泉源上做实做细统计数据根底工作。四是严厉数据审核。请求53家企业经办职员思惟上高度看重,对各项目标数据停止严厉过细检查核实。我局将对企业上报的数据停止逻辑性和正当性审核,对存在成就的数据,实时与企业停止相同修改,确保目标数据零差错,为政府决定供给真实有用的根据。

 

(荔城区人社局 彭玲 任君

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